介護の初歩の初歩

新たに介護保険法が改正施行されることになりましたが、それにより介護分野の求人が伸びているようです。
これらの介護の求人と同じく介護分野の養成講座もたくさんあるようですが、いざ働くとなると賃金が思ったより低い、女性にとってはある一定以上働くことで税金の面で不利になる等、ホームヘルパーなどの資格をとったものの実際に働いていない人は実はかなりいる様です。
身分の不安定さも問題のひとつとされていて、ホームヘルパーについては、正規の職員として働くのは少数に過ぎず、あとは時給などで働くパート職員が多いように見受けられます。
介護保険の施行によって給与の額が制限されます。
さらに、その日によって一日に泊まることがある日とない日とでは給与も毎日変わってくることになります。

これらの介護分野の求人は万年の人手不足といわれており、その対策のうちのひとつとしてフィリピンからのホームヘルパーの受け入れが決まりました。
これは日本とフィリピンとで結ばれたFTA（自由貿易協定）のうちのひとつであり、フィリピン現地ではすでに日本へのホームヘルパー養成に向けて技術だけでなく日本の言葉や日本での資格取得などのための専門性を持つ人を育てているようです。